Mejoramiento en las relaciones interpersonales como estrategia para lograr un adecuado ambiente laboral / Yesileena Ortega Salgado; directora María Alexandra Gutiérrez Calderón.
Tipo de material:
TextoProductor: Sincelejo : Corporación Universitaria del Caribe - CECAR, 2022Descripción: Un CD Rom (1.5 MB) : 24 páginas ; 12 cmTipo de contenido: texto Tipo de medio: mediado Tipo de portador: disco de computadoraTema(s): Palabra en minúsculaNota de disertación: Trabajo de grado (Psicólogo) -- Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Humanidades y Educación. Programa de Psicología. Sincelejo, 2021. Resumen: El presente escrito, es el resultado del desarrollo de las pasantías como opción de grado las cuales
estuvieron encaminadas al mejoramiento de las relaciones interpersonales como estrategia para
lograr un adecuado ambiente laboral y una buena salud mental dentro de la empresa VP GLOBAL.
Durante la ejecución de las pasantías se pudo analizar los elementos constitutivos de un ambiente
laboral sano dentro de dicha empresa (Y dentro de cualquier otra que lo necesite) mostrando de
esta manera las dificultades que se presentan al no contar con un buen ambiente laboral entre
compañeros y las afectaciones que esta puede traer en la salud mental del ser humano y los
problemas a nivel empresarial. Teniendo presente lo anterior se implementó y desarrollo un plan
de acciones de mejora respecto a los factores que afectan las buenas relaciones interpersonales, la
productividad y la motivación entre los colaboradores, además de establecer las dinámicas
organizacionales que permitieras elevar los niveles de motivación y sentido de pertenecía en los
empleados y su compromiso con la su salud mental. Para concluir, se exponen algunas
recomendaciones, actividades y tips, con el fin de mejorar y fortalecer el clima laboral, las
relaciones, la salud mental y física, las expectativas laborales y la productividad empresarial en la
actualidad.
El trabajo.
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
|---|---|---|---|---|---|---|
Trabajos de Grado
|
Biblioteca Central | PS-08474 2020 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | T-08474 |
Trabajo de grado (Psicólogo) -- Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Humanidades y Educación. Programa de Psicología. Sincelejo, 2021.
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https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/DIJ/ley-1616-del-21-deenero-2013.pdf
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El presente escrito, es el resultado del desarrollo de las pasantías como opción de grado las cuales
estuvieron encaminadas al mejoramiento de las relaciones interpersonales como estrategia para
lograr un adecuado ambiente laboral y una buena salud mental dentro de la empresa VP GLOBAL.
Durante la ejecución de las pasantías se pudo analizar los elementos constitutivos de un ambiente
laboral sano dentro de dicha empresa (Y dentro de cualquier otra que lo necesite) mostrando de
esta manera las dificultades que se presentan al no contar con un buen ambiente laboral entre
compañeros y las afectaciones que esta puede traer en la salud mental del ser humano y los
problemas a nivel empresarial. Teniendo presente lo anterior se implementó y desarrollo un plan
de acciones de mejora respecto a los factores que afectan las buenas relaciones interpersonales, la
productividad y la motivación entre los colaboradores, además de establecer las dinámicas
organizacionales que permitieras elevar los niveles de motivación y sentido de pertenecía en los
empleados y su compromiso con la su salud mental. Para concluir, se exponen algunas
recomendaciones, actividades y tips, con el fin de mejorar y fortalecer el clima laboral, las
relaciones, la salud mental y física, las expectativas laborales y la productividad empresarial en la
actualidad.
El trabajo.
Psicología
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