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100 1 _aRosario Rambauth, Laura Andrea
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245 1 0 _aAnálisis de la calidad del empleo en las empresas que realizan actividades de Comercio y Ocio en la ciudad de Sincelejo /
_cLaura Andrea Rosario Rambauth, Maroly Carolina Orozco Hoyos y Jesús David Díaz Miranda ; directora Claudia Milena Pérez Peralta.
264 1 _aSincelejo :
_bCorporación Universitaria del Caribe - CECAR,
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_a116 páginas ;
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520 0 _aEl objetivo del trabajo fue analizar la calidad del empleo en las en las empresas que realizan actividades de comercio y ocio en la ciudad de Sincelejo del departamento de Sucre, haciendo uso de una metodología cuantitativa, con un alcance descriptivo y un diseño no experimental de tipo transversal, que contó con una muestra de 3 empresas y 195 empleados, los instrumentos de recolección de la información fueron una ficha de caracterización, una encuesta y una entrevista semiestructurada. Los resultados obtenidos permitieron evidenciar que varias empresas no cuentan con elementos organizacionales indispensables para optimizar la calidad del empleo y las actividades de ocio, así como el 52,0% de los empleados de las empresas no se sienten satisfechos con su trabajo y con las actividades de ocio que realizan, y un 76,9% manifestó que el ambiente laboral no es el más adecuado para las funciones que realiza. Se concluyó que es de suma importancia que las empresas de Sincelejo empiecen a fomentar mucho más la calidad del empleo por medio de programa destinados a ello y puedan directamente favorecer la calidad de vida y la productividad de la empresa.
_cEl trabajo.
520 0 _aThe objective of the work was to analyze the quality of employment in companies that carry out commerce and leisure activities in the city of Sincelejo in the department of Sucre, using a quantitative methodology, with a descriptive scope and a non-experimental type design. crosssectional, which had a sample of 3 companies and 195 employees, the information collection instruments were a characterization sheet, a survey and a semi-structured interview. The results obtained showed that several companies do not have essential organizational elements to optimize the quality of employment and leisure activities, as well as 52,0% of company employees are not satisfied with their work and leisure activities. that they carry out, and 76.9% stated that the work environment is not the most suitable for the functions performed. It was concluded that it is of the utmost importance that the companies of Sincelejo begin to promote much more the quality of employment through programs aimed at it and can directly favor the quality of life and productivity of the company.
_cEl trabajo.
590 _aEconomía
650 0 7 _aDesarrollo de software.
_2armarc
_910495
650 0 7 _aIngeniería.
_948904
650 0 4 _aIngeniería de software.
_92038
700 1 _aOrozco Hoyos, Maroly Carolina
_4aut
_eautora
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700 1 _aDíaz Miranda, Jesús David
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_eautor
_948933
700 1 _aPérez Peralta, Claudia Milena
_4dir
_edirectora
_943054
942 _2Signatura Local
_cTE
999 _c35005
_d35005