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100	1		_aCardona Ángel, David Esteban _4aut _eautor _948873
245	1	0	_aEstrategias de Responsabilidad Social Empresarial, orientadas al ejercicio de los Derechos Humanos. Estudio de casos: Parque Industrial y Comercial de Sincelejo, Sucre, años 2018 y 2019 / _cDavid Esteban Cardona Ángel, María Angélica Martínez Ballut y Liceth Carolina Villalba García ; directora Berónica Narváez Mercado .
264		1	_aSincelejo : _bCorporación Universitaria del Caribe - CECAR, _c2019.
300			_a1.1 MB : _a48 páginas ; _bfiguras ;
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520			_cEl trabajo. _aA partir de la creciente problemática que viene generando la globalización Neoliberal, por su marcada influencia sobre la economía a nivel mundial y con repercusión directa en la anulación progresiva de los estados nacionales más vulnerables y de la identidad cultural de los pueblos, particularmente en países de Latinoamérica, flagelados por las grandes desigualdades socioeconómicas en la población, como en Colombia donde el problema se encuentra supeditado a la violencia histórica, por el conflicto armado interno desde la década de los 60, causando un sin número de violaciones a los derechos humanos por las masacres, torturas, abandono y despojo de tierras a los campesinos, que trajo como consecuencia un desplazamiento forzado de la población rural hacia las áreas urbanas, siendo el departamento Sucre un ejemplo de esta problemática, en donde la empresa no ha logrado generar un aporte en la construcción de paz al ser un actor más en el conflicto, como víctima o victimaria, generándoles una deuda histórica y un compromiso social, donde se requiere su intervención para contribuir de manera fundamental en el desarrollo humano sostenible y lograr revertir los daños y perjuicios ocasionados por acción u omisión del ejercicio de derechos humanos, con la elaboración de estrategias e iniciativas sociales que desarrollen las pymes y grandes empresas en el marco del post – acuerdo para la construcción de paz, logramos identificar que el sector empresarial desconoce las estrategias de responsabilidad social empresarial, orientadas al ejercicio de los derechos humanos.
520			_cEl trabajo. _aStarting from the growing problems generated by Neoliberal globalization, due to its marked influence on the world economy and with direct repercussions on the progressive annulment of the most vulnerable national states and the cultural identity of peoples, particularly in Latin American countries, scourged by the great socioeconomic inequalities in the population, as in Colombia, where the problem is subordinated to historical violence, by the internal armed conflict since the 1960s, causing a number of human rights violations by massacres, torture, abandonment and dispossession of land from peasants, which resulted in a forced displacement of the rural population to urban areas, The department of Sucre is an example of this problem, where the company has not been able to generate a contribution in the construction of peace by being one more actor in the conflict, as a victim or victimizer, generating a historical debt and a social commitment, where its intervention is required to contribute in a fundamental way to sustainable human development and to reverse the damages caused by action or omission of the exercise of human rights, With the elaboration of strategies and social initiatives developed by SMEs and large companies within the framework of the post-peace building agreement, we were able to identify that the business sector is unaware of corporate social responsibility strategies aimed at the exercise of human rights.
590			_aDerecho
650	0	7	_aConsolidación de la paz. _2armarc _948862
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700	1		_aMartínez Ballut, María Angélica _4aut _eautora _948874
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