| 000 | 09779nad a22008417i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 003 | CO-SiCUC | ||
| 005 | 20240608105643.0 | ||
| 008 | 220617b ||||| |||| 00| 0 spa d | ||
| 040 |
_aCO-SiCUC _bspa _cCO-SiCUC _erda |
||
| 090 | _bAD-08643 2021 | ||
| 100 | 1 |
_aPinilla Espitia, Billy Giovanny _4aut _eautor _946158 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aPropuesta de estrategias tecnológicas de comunicación organizacional que optimice la gestión empresarial de la Comercializadora KM S.A.S. 2020 - 2021 / _cBilly Giovanny Pinilla Espitia y Edwin Fernando Rojas Castañeda ; director, Alberto Martínez Cárdenas. |
| 264 | 1 |
_aVillavicencio, Meta : _bCorporación Universitaria del Caribe - CECAR, _c2021 |
|
| 300 |
_aUn CD Rom (2 MB) : _a119 páginas ; _bfiguras, gráficas, tablas ; _c12 cm |
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| 336 |
_2rdacontent _atexto _btxt |
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| 337 |
_2rdamedia _amediado _bn |
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| 338 |
_2rdacarrier _adisco de computadora _bcd |
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| 347 |
_2rdaft _aPDF |
||
| 502 |
_aTrabajo de grado _b(Administrador de Empresas) -- _cCorporación Universitaria del Caribe. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. Programa de Administración de Empresas. Villavicencio, Meta, 2021. |
||
| 510 | _aAlvarez, D., & Gutierrez, J. C. (2010). Diseño de Estrategias para mejorar la comunicación organizacional en la compañia Helm Fiduciaria. Chia, Cundinamarca: Universidad de La Sabana | ||
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| 510 | _aBriñez-Muñoez, V. A., Cuetia-Balvin, A. F., & Roa-Copete, N. N. (2014). Propuesta en Comunicación asertiva para una entidad pública de la ciudad de Cali. 2014. Universidad Cooperativa de Colombia, 93. | ||
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| 510 | _aToro, B. D. (enero de 2014). Obtenido de https://repositorio.uta.edu.ec/jspui/handle/123456789/6696 | ||
| 510 | _aVeiga, J. F. (Octava Edición 2013). Control de Gestión Empresarial. Madrid: Esic Editorial. | ||
| 520 | 0 |
_aEl proyecto investigativo tuvo como objetivo aplicar un análisis descriptivo de la comunicación
organizacional en la empresa comercializadora KM S.A.S, empleando métodos y herramientas de
investigación, para una efectiva recolección de información y datos de relevancia de la empresa, a
través de la observación directa (del ambiente laboral y encuestas las cuales permitieron realizar
un diagnóstico de la situación actual del empleo de la comunicación organizacional interna en la
empresa. En base a este diagnóstico se formuló un plan de mejoramiento objetivo, viable y
aplicable reflejado en la formulación de estrategias eficientes, que permitan a la empresa
comercializadora KM S.A.S, minimizar los factores obstaculizadores del normal flujo de
información a través de la comunicación interna; con el fin de mejorar la comunicación
organizacional y con ello la empresa pueda mejorar su cultura organizacional desde el interior
hacia el exterior iniciando con sus colaboradores, clientes, proveedores y a la comunidad en
general. _cEl trabajo. |
|
| 650 | 0 | 7 |
_aComunicación organizacional. _2armarc _933510 |
| 650 | 0 | 7 |
_aAmbiente de trabajo. _2armarc _95361 |
| 650 | 0 | 7 |
_aEmpresas. _2armarc |
| 653 |
_aComunicación organizacional. _aTalento humano. _aAsertiva. _aClima laboral. _aGestión empresarial. |
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| 700 | 1 |
_aRojas Castañeda, Edwin Fernando _4aut _eautor _946159 |
|
| 700 | 1 |
_aMartínez Cárdenas, Alberto _4dir _edirector _942754 |
|
| 942 |
_2Signatura Local _cTE |
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| 999 |
_c34392 _d34393 |
||
| 590 | _aAdministración de Empresas | ||