TY  - SER
AU  - Sáenz Blanco,María Teresa
TI  - Insa: : El éxito de la Función de RR.HH basado en la corresponsabilidad en la gestión del Talento
SN  - 1130-8117
CY  - Valencia: 
PB  - CISSPraxis, 2002,.
KW  - CLIMA LABORAL COMUNICACIÓN CONCILIACIÓN FORMACIÓN FUNCIÓN DE RECURSOS HUMANOS RETRIBUCIONES
N1  - Préstamo interno
N2  - Dos son los ejes en torno a los que se vertebra la política de RR.HH. en INSA y que le han hecho merecedora del premio Capital Humano 2002 a la Gestión Integral de RR.HH. : Por un lado, su confianza en que la Gestión del Talento, ya sea innovador, directivo, comercial o técnico, sea la base sobre la que se sustente la calidad de sus profesionales, el servicio que ofrecen a sus clientes y, por lo tanto, el desarrollo del negocio.
ER  -