Detalles MARC
| 000 -CABECERA |
|---|
| Longitud fija campo de control |
13330nad a22009137i 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| Número de control |
34601 |
| 003 - IDENTIFICADOR DELl NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| Identificador del número de control |
CO-SiCUC |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| Fecha y hora de la última transacción |
20240608105810.0 |
| 007 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Campo fijo de descripción física |
ta |
| 008 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA |
|---|
| Códigos de información de longitud fija |
211118b2022 ck a|||fq|||| 00| 0 spa d |
| 035 ## - NÚMERO DE CONTROL DEL SISTEMA |
|---|
| Número de control del sistema |
(CO-SiCUC) 34601 |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Centro catalogador de origen |
CO-SiCUC |
| Lengua de catalogación |
spa |
| Centro transcriptor |
CO-SiCUC |
| Normas de descripción |
rda |
| 043 ## - CÓDIGO DE ÁREA GEOGRÁFICA |
|---|
| Código de área geográfica |
s-ck-- |
| 090 ## - CAMPOS LOCALES |
|---|
| Signatura local (OCLC) ; Signatura sin dividir, número de libro, CALL (RLIN) |
AD-08774 2022 |
| 100 1# - PUNTO DE ACCESO PRINCIPAL-NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
aut |
| Nombre de persona |
<a href="Montalvo Salas, Karen Inés ">Montalvo Salas, Karen Inés </a> |
| Término indicativo de función |
autora |
| 9 (RLIN) |
46977 |
| 245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO |
|---|
| Título |
Efectos de los riesgos psicosociales sobre el desempeño laboral de los cajeros del Banco BBVA de la ciudad de Sincelejo, Sucre / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Karen Inés Montalvo Salas, Joyce Smith Prasca Sequeda y Gregorio de Jesús Sanes Cruz ; directora Liliana Patricia Álvarez Ruiz ; codirectora Ana Patricia Martínez Arabia. |
| 264 #0 - PRODUCCIÓN, PUBLICACIÓN , DISTRIBUCIÓN, FABRICACIÓN Y COPYRIGHT |
|---|
| Lugar de producción, publicación, distribución, fabricación |
Sincelejo : |
| Nombre del productor, editor, distribuidor, fabricante |
Corporación Universitaria del Caribe - CECAR, |
| Fecha de de producción, publicación, distribución, fabricación o copyright |
2022. |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
Un CD Rom (1.2 MB) : |
| -- |
97 páginas : |
| Otras características físicas |
gráficos, tablas ; |
| Dimensiones |
12 cm |
| 336 ## - TIPO DE CONTENIDO |
|---|
| Fuente |
rdacontent |
| Término de tipo de contenido |
texto |
| Código de tipo de contenido |
txt |
| 337 ## - TIPO DE MEDIO |
|---|
| Fuente |
rdamedia |
| Nombre del tipo de medio |
mediado |
| Código del tipo de medio |
n |
| 338 ## - TIPO DE SOPORTE |
|---|
| Fuente |
rdacarrier |
| Nombre del tipo de soporte |
recurso en línea |
| Código del tipo de soporte |
cr |
| 347 ## - CARACTERÍSTICAS DEL ARCHIVO DIGITAL |
|---|
| Tipo de archivo |
rdaft |
| Formato de codificación |
PDF |
| 502 ## - NOTA DE TESIS |
|---|
| Nota de tesis |
Trabajo de grado |
| Tipo de título |
(Administrador de Empresas) -- |
| Nombre de la institución que otorga el título |
Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Ciencias Económicas y administrativas. Programa de Administración de Empresas. Sincelejo, 2022. |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Abello, P., y Patiño, I. (2017). Estado del arte sobre la influencia de los factores de riesgo<br/>Psicosocial (FRP) en el sector bancario en el cargo de cajero. [Tesis pregrado,<br/>universidad Santo Tomas]. Repositorio USTA.<br/>https://repository.usta.edu.co/bitstream/handle/11634/9240/Pati%C3%B1oIvonn2017.pdf<br/>?sequence=1 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Abrajan, M., Contreras, J. y Montoya, S. (2009). Grado de satisfacción laboral y condiciones de<br/>trabajo: una exploración cualitativa. Rev. Enseñanza e Investigación en Psicología, 14<br/>(1). https://www.redalyc.org/pdf/292/29214108.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
ACHS. (2018). Cambios relevantes en el Protocolo de Riesgos Psicosociales.<br/>https://ww3.achs.cl/portal/ACHS-Corporativo/MediosACHS/Paginas/Cambiosrelevantes-en-el-Protocolo-de-Riesgos-Psicosociales.aspx<br/> |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Bautista, R., Cienfuegos, R., y Aquilar, J. (2020). El desempeño laboral desde una perspectiva<br/>teórica. Rev. De Investigación Valor Agregado, 7(1), 54 - 60.<br/>https://doi.org/10.17162/riva.v7i1.1417 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Baitul, M. (2012). Factores affecting quality of work life: An. Global Journal Of Managemente<br/>And Business Research, 12(18). |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Benavidesa, F., Gimenoa, D. y Benacha, J. (2002). Descripción de los factores de riesgo<br/>psicosocial en cuatro empresas. Revista Gaceta sanitaria, 16 (3).<br/>https://scielo.isciii.es/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0213-91112002000300005 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Crespo, C. (2020). Factores de riesgo psicosociales y desempeño laboral en los colaboradores<br/>de la empresa pambaflor S.A. [Tesis te pregrado, de la Universidad Técnica de Ambato].<br/>Repositorio UTA.<br/>https://repositorio.uta.edu.ec/bitstream/123456789/32427/1/Tesis%20Crespo%20Yanez<br/>%20Carlos%20David%20%281%29.pdf<br/> |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Chiavenato, I. (2004). Comportamiento organizacional. La dinámica del éxito en las<br/>organizaciones. Segunda edición. México: McGraw-hill |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Dinish, R.Q y Usman, A. (2010). Impacto de la recompensa y el reconocimiento en la<br/>satisfacción laboral y Motivación: un estudio empírico de Pakistán. Rev. Internacional de<br/>Negocios y Gestión, 5 (2), 159-167. http://dx.doi.org/10.5539/ijbm.v5n2p159 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Espinoza, L. (2020). Factores de riesgo psicosocial y el nivel de estrés laboral en colaboradores<br/>de un Banco de Huancayo, 2020. [Tesis de pregrado, de la universidad continental].<br/>Repositorio.<br/>https://repositorio.continental.edu.pe/bitstream/20.500.12394/8711/4/IV_FHU_501_TE_<br/>Espinoza_Ticse_2020.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Forehand, G. A. y Gilmer, B. (1964). Variación ambiental en los estudios de Comportamiento<br/>organizacional. Psychological Bulletin. |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
García, M. (2009). Clima Organizacional y su Diagnóstico: Una aproximación Conceptual.<br/>Revista Cuadernos de Administración. 25 (42): 43-61.<br/> |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Gutiérrez, M. y Díaz, K. (2021). Factores de riesgo psicosocial intralaborales y su relación con<br/>dolor músculo esquelético en docentes universitarios. Univ. Salud. Salud. Suplemento1:<br/>Especial Psicología y Trabajo. 23(3):329-336. DOI:<br/>https://doi.org/10.22267/rus.212303.247 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Gil-Montes, P. (2012). Riesgos psicosociales en el trabajo salud ocupacional. Rev. Perú. Med.<br/>Exp. Salud pública. 29(2):237-241. |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Gil, P. y García, J. (2008). Efectos de la sobrecarga laboral y la autoeficacia sobre el síndrome de<br/>quemarse por el trabajo (Burnout). Un estudio longitudinal en enfermería. Rev. Mexicana<br/>de Psicología, 25 (2) 329-337. https://www.redalyc.org/pdf/2430/243016308012.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Hernández, R., Fernández C. y Baptista L. (2010): “Metodología de la Investigación”. (5 a ed).<br/>México: Mc Graw Hill.<br/>https://www.esup.edu.pe/descargas/dep_investigacion/Metodologia%20de%20la%20inve<br/>stigaci%C3%B3n%205ta%20Edici%C3%B3n.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo. (2010). El efecto sobre la salud de los<br/>riesgos psicosociales en el trabajo: una visión general..<br/>https://www.insst.es/documents/94886/538970/El+efecto+sobre+la+salud+de+los+riesgo<br/>s+psicosociales+en+el+trabajo+una+visi%C3%B3n+general.pdf/7b79def3-88be-4653-<br/>8b0e-7518ef66f518 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Jaramillo, J., Moreno, N., Ramírez, M. y Vásquez, L. (2020). Soluciones para mitigar los riesgos<br/>psicosociales del área administrativa de la empresa opción temporal y CÍA. S.A.S. [Tesis<br/>de posgrado, de la Corporación Universitaria Minuto De Dios].<br/>https://repository.uniminuto.edu/xmlui/bitstream/handle/10656/10343/TE.RLA_Jaramillo<br/>Jhenny-MorenoNorelyz-Ram%C3%ADrezMarianaV%C3%A1squezLeidy_2020?sequence=1&isAllowed=y |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Montoya, S. (2009). Evaluación del desempeño como herramienta para el análisis del capital<br/>humano. Rev. Científica, 11 (1) 1-22.<br/>https://www.redalyc.org/pdf/3579/357935472005.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Muñoz, D., Orellano, N. y Hernández, H. (2018). Riesgo psicosocial: tendencias y nuevas<br/>orientaciones laborales. Psicogente 21 (40), 532-544.<br/>http://www.scielo.org.co/pdf/psico/v21n40/0124-0137-psico-21-40-00532.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Organización Mundial de la Salud (OMS). (2010). El efecto sobre la salud de los riesgos<br/>psicosociales en el trabajo: una visión general.<br/>https://www.insst.es/documents/94886/538970/El+efecto+sobre+la+salud+de+los+riesgo<br/>s+psicosociales+en+el+trabajo+una+visi%C3%B3n+general.pdf/7b79def3-88be-4653-<br/>8b0e-7518ef66f518 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Organización Internacional del Trabajo (O.I.T.). (2014). Seguridad y salud en el trabajo.<br/>http://www.ilo.org/safework/events/safeday/lang--es/index.htm |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Organización Mundial de la Salud (OMS) (2018). Cáncer. Ginebra: OMS.<br/>https://www.who.int/es/news-room/fact-sheets/detail/cancer<br/> |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Peña-Herrera, F., Cárdenas, J. y Cedillo, M. (2015). Percepción de la calidad de vida laboral de<br/>los docentes universitarios. Universidad, ciencia y tecnología, 19 (77), 166 -173.<br/>http://www.scielo.org.ve/pdf/uct/v19n77/art03.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Pedraza, E., Amaya, G. y Conde, M. (2010). Desempeño laboral y estabilidad del personal<br/>administrativo contratado de la Facultad de Medicina de la Universidad del Zulia. Revista<br/>de Ciencias Sociales, 16 (3) 493-505.<br/>https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=28016320010 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Pilligua, C. F. (2017). El clima laboral y su influencia en el rendimiento productivo de las<br/>empresas. Caso práctico: HARDEPEX Cía. Ltda. [Trabajo de grado. Universidad Laica<br/>Eloy Alfaro de Manabí]. Manta, Ecuador: |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Potes, Y. (2019), Competencias genéricas adquiridas por los estudiantes de pregrado de la<br/>Facultad de Ciencias Económicas en la Universidad Nacional de Colombia. [Tesis de<br/>magister, de la Universidad Nacional de Colombia].<br/>https://repositorio.unal.edu.co/bitstream/handle/unal/75737/1102822956.2019.pdf?seque<br/>nce=1&isAllowed=y |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Salazar, L. (2019). Satisfacción laboral y desempeño. Colección académica de ciencias<br/>estratégicas. Universidad pontificia Bolivariana. 6 (1), 1 – 21. Repositorio<br/>https://repository.upb.edu.co/bitstream/handle/20.500.11912/9384/Satisfacci%c3%b3n%<br/>20laboral_desempe%c3%b1o.pdf?sequence=1&isAllowed=y |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Sánchez, M. (2013). Procesos psicológicos en la somatización: la emoción como proceso. Rev.<br/>International Journal of Psychology and Psychological Therapy. 13 (3) 225-270.<br/>https://www.redalyc.org/pdf/560/56027416009.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Sánchez, M. y Sánchez, P. (2016). Factores determinantes de la satisfacción laboral en España<br/>antes y durante la crisis de 2008. Intangible Capital, 12 (5) 1192-1220.<br/>https://www.redalyc.org/pdf/549/54948501002.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Sánchez, J. y Calderón, V. (2012). Diseño del proceso de evaluación del desempeño del Personal<br/>y las principales tendencias que afectan su auditoría. Revista pensamiento y gestión, (32),<br/>54 – 82. https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=64623932004 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Stecher, A., Godoy, L. y Toro, J. (2012). Sociabilidad y calidad de vida laboral en un entorno de<br/>trabajo flexible. La experiencia de trabajadores de supermercado en Santiago de Chile.<br/>Revista de Psicología, 21 (2) 133-157.<br/>http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=26424861006 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Tarín, F. (2016). Siniestralidad laboral y OSHAS 18001 evidencia empírica de un estudio de<br/>campo internacional en el sector de la construcción. [Tesis Doctoral, Universitat<br/>Politécnica de Catalunya]. Barcelona, España.<br/>https://upcommons.upc.edu/bitstream/handle/2117/107045/TFJTM1de1.pdf;jsessionid=C<br/>8D53A0311CF39CEDC59BECB418F0BF8?sequence=1 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Torres, A. (2013). Percepción de los riesgos psicosociales ocasionados por el medio ambiente<br/>laboral en la profesión docente colombiana [Tesis de Maestría. Universidad de<br/>Manizales]. Manizales, Colombia.<br/>http://ridum.umanizales.edu.co:8080/xmlui/bitstream/handle/6789/487/_Torres_G%C3%<br/>B3mez_Ana_Cristina_2013.pdf?sequence=1 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Urrego, P. (2016). Entorno Laboral Saludable Como Incentivo Al Talento Humano En Salud.<br/>“Estrategia Incentivos-Tareas de Todos” Ministerio de Salud.<br/>https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/VS/TH/entornolaboral-saludable-incentivo-ths-final.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Uris, J. (2018). La prevención de los riesgos psicosociales. [Tesis de doctorado, de la<br/>universidad de Murcia]. Repositorio<br/>https://digitum.um.es/digitum/bitstream/10201/64400/1/Jos%c3%a9%20Mar%c3%ada%<br/>20Uris%20Lloret%20Tesis%20Doctoral.pdf |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Varela-Díaz V. y Pérez-Villa M. (2020). Medidas de bioseguridad para la manipulación de<br/>citotóxicos y signos clínicos y síntomas de la exposición a estos medicamentos en<br/>personal de enfermería. Rev. Salud bosque 10 (1), 32-40. DOI:<br/>https://doi.org/10.18270/rsb.v10i1.2764 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Vélez, Y. y Salvador, J. (2020). Riesgo psicosocial en trabajadores bancarios de una cooperativa<br/>en la cuidad de Chone, Ecuador. Rev. Científica 4 (7). DOI:<br/>https://editorialibkn.com/index.php/Yachasun/article/view/92/193 |
| 510 ## - NOTA DE CITAS O REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS |
|---|
| Nombre de la fuente |
Zarate, M. (2013). Análisis e implementación de planes de acción para el mejoramiento del<br/>clima laboral en Gusnobal Cía. LTDA. [Tesis pregrado, universidad politécnica<br/>salesiana]. Quito, Ecuador. https://dspace.ups.edu.ec/bitstream/123456789/4147/1/UPSQT03528.pdf |
| 520 3# - NOTA DE SUMARIO |
|---|
| Sumario, etc, |
El presente estudio de investigación, tuvo como objetivo general caracterizar los efectos de los riesgos psicosociales sobre el desempeño laboral de los cajeros del Banco BBVA de la ciudad de Sincelejo, Sucre, dicha problemática fue observada, analizada y caracterizada a la luz del enfoque administrativo de la gestión del desempeño laboral y los riesgos psicosociales. Para tal fin, se optó por un enfoque cuantitativo, de tipo descriptivo, tomando como población la totalidad de los cajeros del Banco BBVA en sus dos sucursales de la ciudad de Sincelejo (6), a los cuales se les aplicó la matriz de riesgos psicosociales intralaborales y la ficha de desempeño laboral para el cargo de la misma entidad. Como resultado se obtuvo que los riesgos psicosociales latentes están por el lado de la sobrecarga cualitativa de trabajo, al igual que el desempeño con altas cargas de responsabilidades. Como conclusión se obtuvo que efectivamente sí existe una afectación del desempeño por cuenta de condiciones psicosociales específicas. |
| Fuente proveedora |
El trabajo. |
| 590 ## - NOTAS LOCALES |
|---|
| Nota local |
Administración de Empresas |
| 650 07 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Fuente del encabezamiento o término |
armarc |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Ambiente de trabajo. |
| 9 (RLIN) |
5361 |
| 650 07 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Fuente del encabezamiento o término |
armarc |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Estándares de desempeño. |
| 9 (RLIN) |
44721 |
| 650 07 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Fuente del encabezamiento o término |
Evaluación de empleados. |
| 650 07 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Fuente del encabezamiento o término |
armarc |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Tesis y disertaciones académicas |
| 9 (RLIN) |
43342 |
| 653 #4 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
|---|
| Término no controlado |
Ambiente de trabajo. |
| 653 #4 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
|---|
| Término no controlado |
Desempeño laboral. |
| 653 #4 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
|---|
| Término no controlado |
Puesto de trabajo. |
| 653 #4 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
|---|
| Término no controlado |
Riesgos psicosociales. |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
aut |
| Nombre de persona |
Prasca Sequeda, Joyce Smith |
| Término indicativo de función |
autora |
| 9 (RLIN) |
46979 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
aut |
| Nombre de persona |
Sanes Cruz, Gregorio de Jesús |
| Término indicativo de función |
autor |
| 9 (RLIN) |
46980 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
dir |
| Nombre de persona |
Álvarez Ruiz, Liliana Patricia |
| Término indicativo de función |
directora |
| 9 (RLIN) |
46981 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
codir |
| Nombre de persona |
Martínez Arabia, Ana Patricia |
| Término indicativo de función |
codirectora |
| 9 (RLIN) |
43123 |
| 856 ## - LOCALIZACIÓN Y ACCESO ELECTRÓNICO |
|---|
| Identificador Uniforme del Recurso (URI) |
<a href="http://repositorio.cecar.edu.co/handle/cecar/2167">http://repositorio.cecar.edu.co/handle/cecar/2167</a> |
| 942 ## - ENTRADA DE ELEMENTOS AGREGADOS (KOHA) |
|---|
| Fuente de clasificaión o esquema |
|
| Koha [por defecto] tipo de item |
Trabajos de Grado |
