Detalles MARC
| 000 -CABECERA |
|---|
| Longitud fija campo de control |
03976nad a22003257c 4500 |
| 003 - IDENTIFICADOR DELl NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| Identificador del número de control |
CO-SiCUC |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| Fecha y hora de la última transacción |
20240608105018.0 |
| 008 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA |
|---|
| Códigos de información de longitud fija |
180511b2017 ck a|||| |||| 00| 0 spa d |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Centro catalogador de origen |
CO-SiCUC |
| Lengua de catalogación |
spa |
| Centro transcriptor |
CO-SiCUC |
| Normas de descripción |
rda |
| 090 ## - CAMPOS LOCALES |
|---|
| Signatura local (OCLC) ; Signatura sin dividir, número de libro, CALL (RLIN) |
AD-05921 2017 |
| 100 1# - PUNTO DE ACCESO PRINCIPAL-NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
aut |
| Nombre de persona |
<a href="Conde Verbel, Alexander ">Conde Verbel, Alexander </a> |
| Término indicativo de función |
autor |
| 9 (RLIN) |
28388 |
| 245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO |
|---|
| Título |
Diagnóstico del sistema de remuneración, bonificación y estímulos de la empresa Mercadrogas / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Alexander Conde Verbel, Erika Joaquina Garay Álvarez y José Eduardo Soto Alarcón ; tutor Antoni Max Contreras Rodríguez. |
| 264 #0 - PRODUCCIÓN, PUBLICACIÓN , DISTRIBUCIÓN, FABRICACIÓN Y COPYRIGHT |
|---|
| Lugar de producción, publicación, distribución, fabricación |
Sincelejo : |
| Nombre del productor, editor, distribuidor, fabricante |
Corporación Universitaria del Caribe - CECAR. |
| Fecha de de producción, publicación, distribución, fabricación o copyright |
2017. |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
Un CD-Rom (910 KB) : |
| Otras características físicas |
tablas, figuras, imágenes ; |
| Dimensiones |
12 cm |
| 336 ## - TIPO DE CONTENIDO |
|---|
| Fuente |
rdacontent |
| Término de tipo de contenido |
texto |
| Código de tipo de contenido |
txt |
| 337 ## - TIPO DE MEDIO |
|---|
| Fuente |
rdamedia |
| Nombre del tipo de medio |
mediado |
| Código del tipo de medio |
n |
| 338 ## - TIPO DE SOPORTE |
|---|
| Fuente |
rdacarrier |
| Nombre del tipo de soporte |
disco de computadora |
| Código del tipo de soporte |
cd |
| 502 ## - NOTA DE TESIS |
|---|
| Nota de tesis |
Trabajo de grado |
| Tipo de título |
(Administrador de Empresas) -- |
| Nombre de la institución que otorga el título |
Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. Programa de Administración de Empresas. Diplomado en Alta Gerencia. Sincelejo – Sucre, 2017. |
| 520 ## - NOTA DE SUMARIO |
|---|
| Sumario, etc, |
Los sistemas de remuneración, bonificación e incentivos hacen parte fundamental e importante en el proceso de crecimiento personal, social y económico de un empleado, es así que los empleados y familias dependen básicamente de su salario para alimentarse, vestirse o suplir sus necesidades básicas; El estudio realizado mide y evalúa de forma imparcial el sistema de remuneración e incentivos aplicado por la empresa Mercadrogas para con sus empleados, la cual brindara una posición de como los empleados perciben la empresa donde laboran actualmente, Además de conocer el tipo de impacto que genera un buen o mal clima laboral. Mercadrogas es una empresa farmacéutica con NIT 78694613-6 que comercializa y distribuye medicamentos, artículos de aseo personal, Artículos de salud (tés, esencias y tinturas), Artículos de belleza (productos para el cuidado corporal y de la piel, perfumes, aceites, cosméticos) etc. Emprendedora y familiar que tiene aproximadamente 23 años de constitución en la ciudad de Montería, posee tres puntos de ventas de los cuales dos se encuentran ubicados en la ciudad de montería y uno en la ciudad de Sahagún, actualmente cuenta con 7 empleados en los tres puntos. Su actual propietario es el señor Roberto Castillo Lozano el cual ha sido fundador y gerente de esta misma durante todo este tiempo. A continuación, presentaremos un estudio de relación entre la motivación, la remuneración e incentivos por parte de una empresa y sus colaboradores, daremos a conocer el sistema que esta empresa tiene para sus trabajadores y así evaluaremos la satisfacción de los mismos con respecto a este tema. Tenemos en cuenta que actualmente existe una buena relación laboral Empresa-Empleado, sin embargo, no sobra conocer el pensamiento de las personas que se desempeñan allí a diario. Realizamos un estudio técnico basado en encuestas y experiencias con todos los empleados de Mercadrogas, esto con el fin de saber a ciencia cierta que tan bien remunerados o incentivados se encuentran estos actualmente, efectuando así un análisis profundo con la toma de datos, tablas y gráficos que ayuden a interpretar de forma clara la información suministrada por parte de los empleados de esta empresa precisando recomendaciones que conlleven al mejoramiento de los sistemas de remuneración, bonificación e incentivos usados actualmente. |
| Fuente proveedora |
El trabajo. |
| 590 ## - NOTAS LOCALES |
|---|
| Nota local |
Administración de Empresas |
| 500 ## - NOTA GENERAL |
|---|
| Nota general |
. |
| 650 17 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Fuente del encabezamiento o término |
armarc |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Empresa. |
| 9 (RLIN) |
7951 |
| 650 27 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Fuente del encabezamiento o término |
armarc |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Incentivos. |
| 9 (RLIN) |
42234 |
| 650 27 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Fuente del encabezamiento o término |
armarc |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Tesis y disertaciones académicas. |
| 9 (RLIN) |
42235 |
| 653 04 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
|---|
| Término no controlado |
Implementación |
| -- |
Mejora. |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
aut |
| Nombre de persona |
Garay Álvarez, Erika Joaquina |
| Término indicativo de función |
autora |
| 9 (RLIN) |
28389 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
aut |
| Nombre de persona |
Soto Alarcón, José Eduardo |
| Término indicativo de función |
autor |
| 9 (RLIN) |
28390 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Código de función |
tut |
| Nombre de persona |
Contreras Rodriguez, Antoni Max |
| Término indicativo de función |
tutor |
| 9 (RLIN) |
42476 |
| 942 ## - ENTRADA DE ELEMENTOS AGREGADOS (KOHA) |
|---|
| Fuente de clasificaión o esquema |
|
| Koha [por defecto] tipo de item |
Trabajos de Grado |
