Describir el clima laboral y motivacional de la Alcaldía del municipio de Ayapel departamento de Córdoba / Marilyn Bolívar Castillo... (y otros tres).
Tipo de material:
Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
---|---|---|---|---|---|---|
![]() |
Biblioteca Central Hemeroteca | ADP-04641 2015 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej. 1 | Disponible | T-04641 |
Trabajo de grado (Administrador Público) -- Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. Programa de Administración Pública, Sincelejo, 2015.
Las organizaciones están conformadas por personas quienes son seres sociales por naturaleza, por lo tanto las relaciones interpersonales en una empresa ayudan al logro de las metas propuestas, es por ello que surge la necesidad de realizar la medición de clima laboral en la Alcaldía Municipal de Ayapel en el departamento de Córdoba, para así describir sus fortalezas y debilidades en cada uno de los factores que componen el clima laboral en esta organización.
Administración Pública
No hay comentarios en este titulo.